نعم. فإن كل من تمت إقالته أو تم إخراجه لإجازة بدون
راتب يتوجب عليه التسجّل في مصلحة الاستخدام، وفي الوقت نفسه التحقق من استحقاقه لبدل البطالة.
وعلى أساس التسجّل في مصلحة الاستخدام ندفع بدل البطالة،
ولذلك من المهم التسجّل لمصلحة الاستخدام حالَ التوقف عن العمل. حيث يمكن التسجّل أونلاين على موقع مصلحة الاستخدام.