|
|
|
|
| הענקת אבטלה לנער - תנאי זכאות |
 |
|
|
1. לשכת שירות התעסוקה אינה יכולה לספק לך עבודה על פי הכללים
2. השלמת תקופת אכשרה
3. השתתפת בתקופת אבטלתך בהכשרה מקצועית, בסידורי תעסוקה או בפעילות אחרת, שהציעה לך לשכת שירות התעסוקה.
1. לשכת שירות התעסוקה אינה יכולה לספק לך עבודה על פי הכללים, שנקבעו בתקנון שירות התעסוקה.
2. השלמת "תקופת אכשרה" של 100 ימים, שבהם שולמו בעדך דמי ביטוח לענף נפגעי עבודה,בתוך 360 הימים האחרונים שקדמו ל-1 בחודש שהחלה תקופת אבטלתך.
במניין 100 הימים האמורים למעלה ייכללו, אף ללא תשלום דמי ביטוח, ימי השתתפות בהכשרה מקצועית, סידורי תעסוקה או פעילות אחרת, שלשכת שירות התעסוקה הפנתה אותך אליה - עד 50 ימים.
במניין 360 הימים האמורים למעלה לא ימנו את התקופות האלה:
-
הכשרה מקצועית, סידורי תעסוקה או פעילות אחרת כמפורט בתקנות - כל ימי ההשתתפות.
-
מחלה או תאונה - עד 50 ימים.
-
היעדרות אחרת שלך מעבודתך מסיבות שאינן תלויות ברצונך, לרבות ימי אבל - עד 30 ימים.
3. השתתפת בתקופת אבטלתך בהכשרה מקצועית, בסידורי תעסוקה או בפעילות אחרת, שהציעה לך לשכת שירות התעסוקה.
אם הלשכה לא הציעה לך הכשרה מקצועית, או שההכשרה הייתה במרחק 40 ק"מ לכל הפחות ממקום מגוריך הקבוע - תהיה זכאי להענקת אבטלה, גם אם לא השתתפת בהכשרה מקצועית.
זכותך להענקת אבטלה תיפסק במקרים אלה:
1. אם הפסקת את עבודתך או את השתתפותך בהכשרה מקצועית בלי הצדקה.
2. אם סירבת להצעת עבודה המתאימה לך, לדעת פקיד ההשמה של לשכת שירות התעסוקה, או שסירבת להשתתף בהכשרה מקצועית, וכן אם הופסקה השתתפותך בהכשרה המקצועית בגלל הפרה חמורה של משמעת.
|
|
|
|
חזרה 
|
|
|
|