|
|
|
|
| אבטלה - חייל משוחרר/ מי ששירת בשירות לאומי |
 |
|
|
חיילים משוחררים נדרשים לצבור תקופת אכשרה ככל מובטל אחר.
במניין ימי העבודה (360 לעובד חודשי ו-300 לעובד יומי) יכולים להילקח בחשבון גם ימים של שירות סדיר או שירות לאומי - עד 180 ימים לכל היותר.
חייל משוחרר שהחל ללמוד בהכשרה מקצועית בשנה הראשונה שלאחר שחרורו, פטור מתקופת אכשרה. חייל משוחרר בשנה הראשונה שלאחר שחרורו שהתפטר מעבודתו כדי ללמוד בהכשרה מקצועית, ייחשב כמי שעזב את עבודתו מסיבה מוצדקת.
דמי אבטלה ליום לחייל משוחרר , שהתחיל את תקופת האבטלה שלו בשנה הראשונה לשחרור - יחושבו לפי השכר שקדם לתחילת תקופת האבטלה, ובכל מקרה לא יפחתו מהסכום המזערי הקבוע בחוק לחייל - 100.44 ש"ח (החל ב- 01.01.2012) .
חייל משוחרר הלומד בהכשרה מקצועית - דמי אבטלה שישולמו לו לא יפחתו מ- 70% מהסכום המזערי לחייל - 70.31 ש"ח (החל ב- 01.01.2012) .
תקופת תשלום דמי האבטלה לחייל משוחרר בשנה הראשונה לשחרור - 70 ימים לכל היותר.
שירות לאומי - כל כללי הזכאות לדמי אבטלה החלים על חיילים משוחררים חלים גם על מי ששירת כמתנדב בשירות לאומי 24 חודשים לכל הפחות. ואולם, בת ששירתה כמתנדבת בשירות לאומי 6 חודשים לפחות, ונישאה בתוך 30 ימים מהיום שבו הפסיקה בפועל את השירות, תיחשב כמי ששירתה 24 חודשים, וכל תנאי הזכאות יחולו גם עליה.
על -פי חוק הביטוח הלאומי משולם מענק חד-פעמי לחיילים משוחררים משירות חובה ולמי שסיימו שירות לאומי (תקופה של 24 חודשים) ושעבדו במשך 6 חודשים מלאים בעבודה נדרשת.
|
|
|
|
חזרה 
|
|
|
|