يكون أحد شروط الاستحقاق لقبض مخصص للحفاظ على الحمل، هو مراكمة فترة تخويلية. حيث يمكنك استحقاق المخصص إذا كنت قد عملت ودفعت رسوم التأمين الوطني عن 6 أشهر على الأقل من ضمن الأشهر ال-14 التي سبقت اليوم الذي توقفت فيه عن العمل لوجوب الحفاظ على الحمل.
وإذا لم تكوني قد عملت 6 أشهر، فيمكن أن تُشمل الأشهر التالية ضمن الفترة التخويلية:
- أشهر قبضت فيها من مشغِّلك بدل إجازة.
- أشهر قبضت فيها بدل مرض أو مقابل إجازة سنوية من صندوق توفير طويل الأمد.
- الشهران الأولان من إجازة بدون راتب، اللذان يلزم فيهما المشغِّل دفع رسوم التأمين عنك.
- أشهر قبضت فيها من التأمين الوطني واحدا من المخصصات التالية: بدل الإصابة في العمل، بدل البطالة، بدل حادث، بدل ولادة (عن ولادة سابقة)، مخصص للحفاظ على الحمل (عن ولادة سابقة)، أو مخصص العجز من جراء العمل بنسبة %100.
- أشهر من التدريب المهني أو إعادة التأهيل المهنية- قد يمكن لهذه الأشهر أن تُشمل فقط إذا كنت قد عملت 30 يوما متواصلا على الأقل، قبل اليوم الذي توقفت فيه عن العمل لوجوب الحفاظ على الحمل.
- بالنسبة لمؤديات للخدمة المهنية التطوعية العسكرية، يلزمهن التوجه إلى وزارة الدفاع لأغراض الاستفسار حول الحقوق في فترة الحفاظ على الحمل.